金年会

       根據水利部黨的群衆路線教育實踐活動總體安排，11月11日，公司黨委領導班子召開教育實踐活動專題民主生活會。部第八督導組組長何源滿、副組長浦曉津，部人事司幹部處處長王新躍及督導組其他成員到會指導。公司黨委書記、總經理、公司教育實踐活動領導小組組長陳永志主持會議。公司黨委委員、副總經理楊啟祥、王鵬、李光輝、王興朝參加會議。公司副總經理、民革委員曹均堯及有關部門負責人列席會議。
       為開好專題民主生活會，公司黨委做了大量準備工作。開展教育實踐活動以來，公司黨委先後組織了7次集體學習，深刻領會習近平總書記一系列重要講話精神及中央和水利部關于開展教育實踐活動各項部署要求。領導班子成員深入各自的聯系點、深入到基層職工當中，廣泛征求意見建議；通過召開座談會、設置舉報箱、發放征求意見表等方式，共收集意見建議44條。班子成員認真查擺問題，相互談心談話，積極開展批評和自我批評。陳永志主持起草領導班子對照檢查材料，先後進行了16次修改，5次黨委會議集體讨論。班子成員也都親自撰寫并反複修改個人對照檢查材料，進行了觸及思想和靈魂的自我剖析。
       陳永志主持召開專題民主生活會，并代表黨委領導班子作全面對照檢查，通報了公司黨委在遵守黨的政治紀律、落實中央八項規定、轉變作風方面的情況，查擺了在“四風”方面存在的16個突出問題，從理想信念、宗旨意識、黨性修養等方面深刻剖析了問題産生的原因，并從進一步嚴明黨的政治紀律，嚴格執行“八項規定”；加強理論學習，堅定理想信念；踐行群衆路線，強化宗旨意識；加強黨風廉政建設，增強黨性修養；強化責任意識，提高執行力；加強制度建設，建立長效機制等六個方面提出了努力方向和整改措施。
       班子成員分别進行了個人對照檢查，并認真開展了批評和自我批評。大家普遍認識到，主動學習和系統、深入學習不夠；調查研究不夠深入，工作抓得不緊不細不實；宗旨意識不強，與職工群衆溝通交流不夠；創新意識不強、動力不足；一些工作和活動中存在大手大腳、講排場現象等等。
       每位班子成員對照檢查發言後，其他班子成員提出批評意見。大家在互相批評時指出，有的工作中有急躁情緒，聽取各方意見不足；有的工作積極性不夠，缺乏主動性；有的聽彙報、看材料多，深入一線和職工群衆了解實情不夠；有的存在“好人主義”思想，敢抓敢管不夠；有的創新精神不足，安于現狀；有的對工作的全局把控不夠，溝通協調的能力需要加強。大家在批評和自我批評中端正态度、抛開面子，相互教育、相互啟發、相互警醒，真正滌蕩了靈魂、強化了黨性。
       王新躍在講話中指出，通過參加萬家寨公司的黨委民主生活會，進一步增進了對公司領導班子的了解。萬家寨公司黨委、一把手和班子成員高度重視，民主生活會準備充分，對照檢查針對性強、剖析根源深刻、開展批評和自我批評開誠布公、整改措施可操作性強。
       何源滿進行了點評。他指出，部署開展教育實踐活動以來，公司黨委堅持把學習教育貫穿始終；聚焦“四風”，把查擺問題貫穿始終；廣泛征求意見、開展談心活動，把開展批評和自我批評貫穿始終；認真撰寫和多次修改對照檢查材料，把深化認識貫穿始終。會前準備充分、工作紮實，為開好民主生活會打下了好的基礎。公司黨委領導班子及班子成員的對照檢查材料和發言嚴肅認真，查擺問題準确深入、自我批評敢于亮醜、相互批評态度誠懇、整改措施具體實在，貫徹了實事求是的思想路線，體現了高标準嚴要求的精神，不虛、不空、不偏。會議嚴肅認真，團結和諧，達到紅紅臉、出出汗、治治病的效果，達到團結-批評-團結的目的。萬家寨公司黨委深入貫徹落實中央和部黨組關于國有企業開展黨的群衆路線教育實踐教育活動的工作重點和要求，以堅持持續發展、促進科學經營決策、提升企業管理水平、服務職工群衆共享企業發展成果作為切入點，堅持邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改、即知即改，教育實踐活動紮實有序推進，取得了階段性成果。他要求，萬家寨公司黨委要以這次會議為新的起點，着重做好以下工作：一是在專題民主生活會召開後和第三環節開始前，切實組織好黨的群衆路線教育實踐活動“回頭看”。二是切實做好“整改落實、建章立制”環節的各項工作。三是按要求認真做好召開民主生活會的後續工作，做到思想不放松、标準不降低、力度不減弱。他希望，萬家寨公司以這次教育實踐活動為契機，真正實現以優良作風、紮實的工作、不懈的努力，再創萬家寨明天的輝煌。
       陳永志在總結講話中指出，通過這次專題民主生活會,領導班子成員進一步統一了思想、提高了認識、增進了團結，對于更好地推進公司科學發展意義重大。公司黨委将進一步把思想和行動統一到中央精神和部黨組的要求部署上來，嚴格貫徹落實中央“八項規定”，堅決反對“四風”，牢固樹立群衆觀點、堅持群衆路線、加強作風建設，對存在問題進行深刻反思和切實改進，确保教育實踐活動取得實效。他強調，要認真學習貫徹落實何源滿組長的重要講話精神，不斷把教育實踐活動引向深入。他要求，一是要加強學習教育。班子成員要進一步端正學習态度，提高思想認識，增強政治意識，自覺錘煉黨性，擺正自己的世界觀、人生觀、價值觀，樹立正确的政績觀。二是要加緊整改落實。班子成員不僅要逐項整改自身存在的個性化問題，更要從班子建設、企業發展的角度推動系統性、全局性問題的整改，以實實在在的成效取信于職工群衆。三是要健全領導班子建設長效機制，經常開展批評與自我批評，不斷增強班子的凝聚力、戰鬥力。四是要把開展活動與推動工作緊密結合起來，不辜負企業幹部職工的期望，不辜負部黨組的重托。（公司教育實踐活動領導小組辦公室  報道）